公积金一般交多少?
公积金,即住房公积金,是一种由国家强制储蓄的住房保障制度。其目的是为了鼓励和支持城镇职工购买、建造、翻建、大修自有住房。公积金的缴存比例一般由职工和单位共同承担。
公积金的缴存比例一般由职工和单位共同承担,具体缴存比例由各地政府规定。一般来说,职工缴存比例为工资收入的5%-12%,单位缴存比例为工资收入的5%-12%。
公积金的缴存基数是职工的基本工资和津贴补贴等应发工资。一般来说,公积金的缴存基数不得低于职工本人上年度的平均工资,也不得高于职工本人当年度的平均工资。
公积金的缴存方式可以分为两种:一是按月缴存,二是按年缴存。按月缴存是指职工和单位每月按规定的比例缴存公积金;按年缴存是指职工和单位每年一次性缴存公积金。
职工可以提取公积金的条件有以下几种:
1. 购买、建造、翻建、大修自有住房;
2. 支付购房首付款或偿还住房贷款本息;
5. 职工因重大疾病住院或死亡;
6. 职工家庭成员因重大疾病住院或死亡;
职工提取公积金的金额不得超过职工本人公积金账户的余额。职工提取公积金的金额一般不得超过以下限额:
1. 购买、建造、翻建、大修自有住房,提取金额不得超过职工本人公积金账户余额的80%;
2. 支付购房首付款或偿还住房贷款本息,提取金额不得超过职工本人公积金账户余额的50%;
3. 租赁住房,提取金额不得超过职工本人公积金账户余额的20%;
4. 职工因重大疾病住院或死亡,提取金额不得超过职工本人公积金账户余额的100%;
5. 职工家庭成员因重大疾病住院或死亡,提取金额不得超过职工本人公积金账户余额的50%;
6. 职工退休,提取金额不得超过职工本人公积金账户余额的100%;
7. 职工离职,提取金额不得超过职工本人公积金账户余额的100%。
职工提取公积金的流程如下:
1. 职工向公积金管理中心提出提取申请;
2. 公积金管理中心受理职工的提取申请;
3. 公积金管理中心审核职工的提取申请;
4. 公积金管理中心将职工提取的公积金划入职工指定的银行账户。
7. 公积金提取注意事项
职工提取公积金时应注意以下事项:
1. 职工提取公积金应符合公积金提取条件;
2. 职工提取公积金的金额不得超过职工本人公积金账户的余额;
3. 职工提取公积金时应提供有效的身份证明、住房证明、购房合同、贷款合同等材料;
4. 职工提取公积金时应填写公积金提取申请表;
5. 职工提取公积金时应在公积金管理中心规定的时间内提取公积金。
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