育儿险可以报销的费用

一、生育险报销的基本范围

1. 生育医疗费用：指女职工在参保期间因生育所产生的费用，包括住院费、检查费、手术费、药费等。

2. 生育津贴：指女职工在生育期间不能工作的，由用人单位按照其生育前工资的标准，连续支付一定时期的工资。

3. 一次性生育补贴：指女职工在生育后一次性支付的补贴，其标准由各省、自治区、直辖市规定。

二、生育险报销的具体项目

1. 住院费：指女职工在生育期间住院治疗所产生的费用，包括床位费、伙食费、护理费等。

2. 检查费：指女职工在生育前后进行产前检查、分娩检查等所产生的费用。

3. 手术费：指女职工在生育过程中进行剖宫产、顺产等手术所产生的费用。

4. 药费：指女职工在生育期间使用的药品所产生的费用。

5. 生育津贴：指女职工在生育期间不能工作的，由用人单位按照其生育前工资的标准，连续支付一定时期的工资。

6. 一次性生育补贴：指女职工在生育后一次性支付的补贴，其标准由各省、自治区、直辖市规定。

三、生育险的报销流程

1、提出申请：生育险参保人需要在生育后30日内，向所在单位提出生育保险待遇申报，并填写《生育保险待遇申报表》。

2、提交材料：生育险参保人需要向所在单位提交生育保险待遇申报表，以及以下材料：

（1）女职工身份证、户口本、《准生证》、《独生子女证》等相关证件；

（2）女职工与用人单位签订的劳动合同；

（3）女职工生育住院发票、出院证明、检查结果、手术记录等相关资料。

3、享受待遇：生育险参保人在生育后，可以享受如下待遇：

（1）生育医疗费用报销：生育险参保人可以凭生育住院发票、出院证明、检查结果、手术记录等相关资料，向所在单位报销生育医疗费用。

（2）生育津贴：生育险参保人可以凭生育保险待遇申报表，向所在单位领取生育津贴。

（3）一次性生育补贴：生育险参保人可以凭生育保险待遇申报表，向所在单位领取一次性生育补贴。

四、生育险的注意事项

1、生育险参保时间：生育险参保人必须在怀孕前参加生育保险，并且连续缴纳生育保险费满一年以上，才能享受生育保险待遇。

2、生育医疗费用的报销比例：生育险参保人享受生育医疗费用的报销比例，由各省、自治区、直辖市规定。

3、生育津贴的发放时间：生育险参保人享受生育津贴的发放时间，由各省、自治区、直辖市规定。

4、一次性生育补贴的标准：生育险参保人享受一次性生育补贴的标准，由各省、自治区、直辖市规定。